Mujeres en el mercado laboral de Áncash: cifras alarmantes
Creado el Martes, 16 de Octubre del 2012 08:02:20 pm
Resulta que del total de la población en edad de trabajar (800.712) en esta región, el 49,6% (397.287) son mujeres; de las cuales 255.560 tienen un puesto de trabajo, las 141 mil restantes se encuentran sin empleo, pero solo 5 mil están buscando trabajo, pues unas 136 mil mujeres desempleadas están en situación de inactivas, o sea, no tienen interés de conseguir empleo.
¿EN QUÉ CATEGORÍAS SE EMPLEA A LAS MUJERES?
Si hablamos de categorías ocupacionales encontraremos que de la población total en edad de trabajar en Áncash solo el 3,6% de las mujeres son quienes dan empleo a otras personas, cifra que es doblada por los hombres, quienes en un 7% son empleadores.
Así tenemos que las mujeres se ocupan del siguiente modo: 3% son empleadoras, 17% son empleadas, 10% son obreras, 37% son trabajadoras independientes y un poco más del 27% realizan trabajos familiares no remunerados, o sea, son amas de casa.
¿EN QUÉ TRABAJAN LAS MUJERES?
Este estudio evidencia que el 38% trabaja en servicios, el 32% en actividades extractivas, el 20% en el comercio y poco más del 8% en la industria.
¿QUÉ NIVEL EDUCATIVO TIENEN LAS MUJERES QUE TRABAJAN?
Otras cifras importantes son el nivel educativo de la población mujer ocupada, que arroja que el 30,5% de las mujeres que trabajan no tienen educación, el 28,8% solo tiene primaria, el 25% tiene secundaria y solo un escaso 15,7% tiene educación en nivel superior.
Esto significa que la mayoría de ellas son mano de obra no calificada
LAS MUJERES GANAN MENOS
En nuestro país existe el principio de igual trabajo igual remuneración, pero parece que estamos muy lejos de cumplirla, pues la brecha entre los ingresos de las mujeres y hombres es muy amplia. Así tenemos que en el sector público las mujeres ganan un promedio de 1.200 soles al mes, frente al ingreso de los hombres de unos 1.500.
Pero donde más se nota esta disparidad es en las empresas que tienen de 50 a más trabajadores, ahí las mujeres ganan en promedio 915 soles al mes, frente a los 2.226 soles que ganan los hombres. Esto se debe a que las líneas de mando son ocupadas generalmente por hombres y las mujeres quedan relegadas a un trabajo de subordinadas.
Las cifran también muestran que es el sector público donde las mujeres ganan más, pero igual siguen siendo inferiores a la de los varones.
ACCESO A SEGURO DE SALUD Y JUBILACIÓN
El estudio de Observatorio Laboral de la DIRETRA, que tiene como fuente cifras del 2011, revela también que un 65% de las mujeres tienen acceso a un seguro de salud, una cifra que si bien parece muy positiva, no lo es, puesto que la mayoría de ellas no accede a atención en salud de modo directo, sino porque su cónyuge es el trabajador y por ende a ella le corresponde el seguro.
Y si hablamos de las mujeres que están aportando a algún sistema de pensiones para en el futuro contar con una pensión de jubilación, podemos decir que las cifras son alarmantes, resulta que de las mujeres que trabajan solo el 12.7% aporta para su pensión, las demás no pueden aún soñar con acceder a este beneficio.
¿POR QUÉ TENEMOS ESTA REALIDAD?
Para el analista del Observatorio Socio Económico Laboral, Juan Mendoza Galarreta, estas cifras revelan la prevalencia de una sociedad machista que se resiste a permitir que la mujer ingrese al campo laboral con mayor empuje. (MEA - Sistema Informativo RSD).